Bewertung löschen bei falschem Kündigungsvorwurf
Ein Kündigungsvorwurf kann Vertragsabläufe oder Arbeitgeberentscheidungen verzerrt darstellen und sollte deshalb zeitlich genau zugeordnet werden. Löschdienst24 unterstützt dabei, Bewertungslink, Sachverhalt und vorhandene Angaben für eine konkrete Anfrage zur Entfernung auf der jeweiligen Plattform zusammenzuführen.
1
konkreter Bewertungsfall
4
erfasste Plattformen
klar
nächster Schritt
01
Unternehmen zuordnen
02
Bewertung verlinken
03
Sachverhalt beschreiben
04
Unterlagen ergänzen
05
Anfrage senden
Bewertungsfall klar erfassen
Löschdienst24
Plattform
Bewertung auf Google, Trustpilot, kununu oder Jameda
Ausgangslage
Bewertung mit falschen Angaben zu einer Kündigung oder Beendigung
Unterstützung
Anfrage zur Entfernung der konkreten Bewertung
Nächster Schritt
Bewertungslink und vorhandene Angaben senden
Löschdienst24 unterstützt Anfragen zur Entfernung von Bewertungen auf Google, Trustpilot, kununu und Jameda. Über die Entfernung entscheidet die jeweilige Plattform.
Kündigung, Bestätigung und Bewertung zeitlich ordnen
Für die Anfrage sind Datum, gewählter Kanal, Bezug zum Vertrag oder Arbeitsverhältnis und vorhandene Bestätigungen relevant. Die konkrete Aussage in der Bewertung wird davon getrennt erfasst.
Den Bewertungsfall eindeutig beschreiben
Link, Wortlaut und konkreter Vorgang sollten zusammenpassen. Bei einem falschen Kündigungsvorwurf zählt eine kurze, sachliche Darstellung mit klar zugeordneten Angaben.
Bewertungslink
Kündigungsdatum
Bezug
Bestätigung
Worauf es bei dieser Anfrage ankommt
✔ Datum festhalten
Nennen Sie, wann die Kündigung erklärt oder behauptet wurde.
→ Zeitpunkt angeben
✔ Übermittlungsweg benennen
E-Mail, Portal, Schreiben oder Gespräch sollten klar zugeordnet sein.
→ Kanal nennen
✔ Bezug eingrenzen
Halten Sie fest, welcher Vertrag, Auftrag oder Beschäftigungskontext betroffen ist.
→ Vorgang verbinden
✔ Bestätigungen bündeln
Vorhandene Eingangs- oder Beendigungsnachrichten können den Ablauf zeigen.
→ Unterlagen ordnen
✔ Bewertungsbehauptung zitieren
Nennen Sie genau, was zur Kündigung behauptet wird.
→ Wortlaut festhalten
Von der Bewertung zur konkreten Anfrage
Der Ablauf ist auf einen klar abgegrenzten Bewertungsfall ausgerichtet. Bei einem falschen Kündigungsvorwurf werden Plattform, Bewertung und vorhandene Angaben Schritt für Schritt zusammengeführt.
Plattform und Profil angeben
Nennen Sie betroffenes Unternehmens- oder Arbeitgeberprofil und verlinken Sie das betroffene Profil eindeutig.
Bewertung direkt verlinken
Senden Sie den direkten Link und markieren Sie die konkrete Aussage, auf die sich die Anfrage bezieht.
Sachverhalt beschreiben
Ordnen Sie Kündigungsdatum, Übermittlungsweg, betroffenen Vorgang und vorhandene Bestätigungen.
Anfrage absenden
Löschdienst24 reicht die Anfrage zur konkreten Bewertung ein. Über die Entfernung entscheidet die jeweilige Plattform.
Klare Schritte statt offener Punkte
Jeder Fall bleibt auf eine Bewertung, ein Profil und einen nachvollziehbaren Sachverhalt begrenzt.
Start
Kontext
Plattform
Status
Betroffene Plattform
Google, Trustpilot, kununu oder Jameda
Konkrete Bewertung
eindeutig verlinkt
Was für den Start benötigt wird
Für den Start genügen zunächst vier klar zugeordnete Angaben. Sie schaffen einen konkreten Bezug zwischen Bewertung, Profil und tatsächlichem Vorgang.
Vier Angaben für eine klare Anfrage
4Angaben
Bewertungslink, genauer Wortlaut, Vorgangsbezug und vorhandene Unterlagen bilden eine belastbare Grundlage für den nächsten Schritt.
Bewertungslink
Bewertungslink
Die betroffene Bewertung direkt verlinken.
Kündigungsdatum
Kündigungsdatum
Datum und gewählten Übermittlungsweg angeben.
Bezug
Bezug
Vertrag, Auftrag oder Arbeitsverhältnis zuordnen.
Bestätigung
Bestätigung
Vorhandene Nachrichten oder Bestätigungen bündeln.
Für Unternehmen mit falschem Kündigungsvorwurf
Geeignet für Unternehmen und Arbeitgeber, deren Bewertung konkrete falsche Angaben zu einer Kündigung oder Beendigung enthält.
Passend ist die Anfrage, wenn
-
Die Bewertung behauptet einen konkreten Ablauf rund um eine Kündigung.
-
Datum, Kanal und betroffener Vorgang lassen sich zuordnen.
-
Bestätigungen oder Kommunikation sind vorhanden.
-
Die Anfrage betrifft Google, Trustpilot, kununu oder Jameda.
Häufige Fragen zu einem falschen Kündigungsvorwurf
Die wichtigsten Punkte zu Bewertungslink, erforderlichen Angaben, Plattformumfang und nächstem Schritt.
Das hängt vom konkreten Wortlaut, dem Bezug zum Vorgang und den vorhandenen Angaben ab. Löschdienst24 unterstützt bei der Anfrage; über die Entfernung entscheidet die jeweilige Plattform.
Hilfreich sind der direkte Bewertungslink, der genaue Wortlaut, der zugehörige Vorgang und vorhandene Unterlagen, die den Ablauf nachvollziehbar machen.
Löschdienst24 unterstützt Bewertungsanfragen zu Google, Trustpilot, kununu und Jameda.
Senden Sie den Bewertungslink und eine kurze Beschreibung des Sachverhalts. Löschdienst24 ordnet die Angaben der konkreten Bewertung zu und leitet die Anfrage ein.
Hilfreich sind Datum, Übermittlungsweg, betroffener Vertrag oder Beschäftigungskontext und vorhandene Bestätigungen.
Die Entscheidung liegt bei der jeweiligen Plattform. Löschdienst24 kann den Fall strukturiert einreichen, aber kein bestimmtes Ergebnis zusagen.
Status statt Blackbox
Für die Anfrage reichen wenige Angaben: Unternehmen, betroffene Bewertung und ein kurzer Hinweis, warum die Rezension problematisch ist.
Telefon
WhatsApp
Anschrift
Albert-Einstein-Str. 9, 30926 Seelze